our être apprenti , il faut signer un contrat d’apprentissage. C’est un contrat de travail à durée déterminée conclu entre un jeune et un employeur.
Ce contrat associe l’acquisition d’un savoir-faire en entreprise et une formation générale dispensée dans un CFA (Aisne, Oise ou Somme).

e jeune en contrat d’apprentissage est salarié : il est lié à son employeur par un contrat de travail. Ainsi, il a les mêmes droits et obligations que les autres salariés de l’entreprise.